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【無料】Z世代・ゆとり世代の感性を読み解く!?20代会社員に聞いた!「ハラスメント」に関する実態調査レポート
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<調査概要>
調査概要:「ハラスメント」に関する実態調査
調査方法:インターネット調査
調査実施日: 2022 年 3 月 3 日 〜 同年 3 月 7 日
有効回答:22 〜 29 歳の会社員(一般社員・人事以外)105 名

<調査結果ポイント>
①若手社会人の約3 人に 1 人が、テレワーク環境下で
「上司とのコミュニケーションでストレスを抱えるようになった」と回答。
そのうち77.4% は、テレワーク実施以前よりストレスが増加
②15.3% が身の周りでリモートハラスメントを実感、
そのうち「クローズドな環境で厳しい叱責」が43.8% で最多
③身の回りでリモートハラスメントを実感する若手会社員の
8 割以上が、勤め先に対し、「ハラスメントを防止するための社内教育体制」を希望

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