【無料】Z世代・ゆとり世代の感性を読み解く！？20代会社員に聞いた！「ハラスメント」に関する実態調査レポート
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＜調査概要＞
調査概要：「ハラスメント」に関する実態調査
調査方法：インターネット調査
調査実施日： 2022 年 3 月 3 日 〜 同年 3 月 7 日
有効回答：22 〜 29 歳の会社員（一般社員・人事以外）105 名

＜調査結果ポイント＞
①若手社会人の約3 人に 1 人が、テレワーク環境下で
「上司とのコミュニケーションでストレスを抱えるようになった」と回答。
そのうち77.4% は、テレワーク実施以前よりストレスが増加
②15.3% が身の周りでリモートハラスメントを実感、
そのうち「クローズドな環境で厳しい叱責」が43.8% で最多
③身の回りでリモートハラスメントを実感する若手会社員の
8 割以上が、勤め先に対し、「ハラスメントを防止するための社内教育体制」を希望