eラーニングとは？メリット・デメリットと導入方法の基礎知識を解説
eラーニングとは、スマートフォンやパソコンを使った教育手法のことを指します。近年は働き方改革やテレワークの普及によりeラーニングを導入する会社が増えてきており、以前に比べてますます注目さ...
記事を見る
オンライン研修のメリット・デメリット、効果的な導入方法を徹底解説！
今やほとんどの企業で働く社員が1人1台のパソコンを持っている現在、人材育成のオンライン化も進んでおり、オンライン研修を導入する企業が急増しています。まだ検討中の人事担当者にとっては、導入時のメリットや...
記事を見る
パワハラ防止法とは？概要と企業が取るべき具体的な対応策を解説
2020年6月1日に、大企業へ向けて施行されたパワハラ防止法ですが、2022年4月からは中小企業も含め、職場におけるパワーハラスメントの防止措置が全面施行となりました。今回の記事では、そんなパワハラ防...
記事を見る
どこからがパワハラ？パワハラの定義と判断基準について詳しく解説！
＼パワハラ防止法の内容や対策を一冊にまとめました／ 2022年4月から、中小企業が改正労働施策総合推進法（以下、パワハラ防止法）」の対象となりました。つまり、中小企業においても職場におけるパワーハラス...
記事を見る
ハラスメントの種類を一覧表でチェック！発生する要因とリスクも解説
＼ハラスメントの現状や対策を一冊にまとめました／ ハラスメントは、人格否定につながるような言動をしたり、相手に不快感を与えて尊厳を傷つけたりすること。近年、企業内でハラスメントによる不祥事が増加してい...
記事を見る
パワハラ研修とは？企業が取るべき社内教育と研修方法を紹介
＼ハラスメントの現状や防止方対策を一冊にまとめました／ 2022年4月から、大企業だけでなく中小企業も含めた「パワハラ防止法」の全面施行され、国もパワハラの防止に向けた取り組みに注力している昨今。企業...
記事を見る
【ハラスメント対策】職場におけるハラスメント・パワハラを防止する重要性と対策法を解説
職場でのハラスメント・パワハラを防止する取り組みは、事業主の義務です。とくに人手不足が大きな問題となり、かつ優秀な人材を確保し、離職を防ぎたい中小企業にとっては、急務といえるでしょう。すでに具体的な対...
記事を見る
ハラスメント研修とは？防止研修の内容や実施ポイントについて解説〔eラーニング,外部研修,講師派遣のメリット・デメリット〕
近年、ハラスメント研修を実施する企業が増加。その背景にあるのは、国が対策として企業へパワハラ防止法を適用するといった、ハラスメント対策への整備が進んできている点です。今や企業全体でハラスメント発生の対...
記事を見る
コンプライアンス意識を高める研修の具体策を4つのステップで解説！
様々なハラスメントや個人情報の管理…。企業のコンプライアンス意識の重要性が叫ばれるなか、その「方法」については曖昧なままになっていることも少なくありません。この記事をご覧になっているあなたは、管理者の...
記事を見る
コンプライアンス社内研修のネタ・内容の見つけ方とは？目的や効果的な実施時期は？
＼コンプライアンス意識を定着させるポイントが一冊に／ 社員の不正やミスなどに伴い、近年コンプライアンス研修の実施をする企業が増えてきています。必要だとわかっていても、その重要性に気づいていない企業や、...
記事を見る
