eラーニングとは？メリット・デメリットと導入方法の基礎知識を解説
eラーニングとは、スマートフォンやパソコンを使った教育手法のこと。近年、働き方改革やテレワークの普及によりeラーニングを導入する会社が増えてきており、以前に比べてますます注目されるようになりました。こ...
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オンライン研修のメリット・デメリット、効果的な導入方法を徹底解説！
現在、人材育成のオンライン化も進んでおり、オンライン研修を導入する企業も急増。まだ検討中の人事担当者にとっては、導入時のメリットや注意点、効果的な実施方法など、気になる点も多いでしょう。 この記事では...
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パワハラ防止法とは？概要と企業が取るべき具体的な対応策を解説
2020年6月1日、大企業へ向けて施行されたパワハラ防止法。2022年4月からは中小企業も含め、職場におけるパワーハラスメントの防止措置が全面施行となりました。今回の記事ではそんなパワハラ防止法につい...
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どこからがパワハラ？パワハラの定義と判断基準について詳しく解説！
＼パワハラ防止法の内容や対策を一冊にまとめました／ 2022年4月から、中小企業が改正労働施策総合推進法（以下、パワハラ防止法）」の対象となりました。つまり、中小企業においても職場におけるパワーハラス...
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ハラスメントの種類を一覧表でチェック！発生する要因とリスクも解説
＼ハラスメントの現状や対策を一冊にまとめました／ ハラスメントは、人格否定につながるような言動をしたり、相手に不快感を与えて尊厳を傷つけたりすること。近年、企業内でハラスメントによる不祥事が増加してい...
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パワハラ研修とは？企業が取るべき社内教育と研修方法を紹介
＼ハラスメントの現状や防止方対策を一冊にまとめました／ 2022年4月から、大企業だけでなく中小企業も含めた「パワハラ防止法」が全面施行。国もパワハラの防止に向けた取り組みに注力しているといえるでしょ...
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【ハラスメント対策】職場におけるハラスメント・パワハラを防止する重要性と対策法を解説
職場でのハラスメント・パワハラを防止する取り組みは、事業主の義務です。とくに人手不足が大きな問題となり、かつ優秀な人材を確保し、離職を防ぎたい中小企業にとっては、急務といえるでしょう。すでに具体的な対...
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ハラスメント研修とは？防止研修の内容や実施ポイントについて解説〔eラーニング,外部研修,講師派遣のメリット・デメリット〕
近年、ハラスメント研修を実施する企業が増加。その背景にあるのは、国が対策として企業へパワハラ防止法を適用するといった、ハラスメント対策への整備が進んできている点です。今や企業全体でハラスメント発生の対...
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コンプライアンス意識を高める研修の具体策を4つのステップで解説！
さまざまなハラスメントや個人情報の管理……。企業のコンプライアンス意識の重要性が叫ばれるなか、その「方法」については曖昧なままになっていることも少なくありません。この記事をご覧になっているあなたは、管...
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コンプライアンス社内研修のネタ・内容の見つけ方とは？目的や効果的な実施時期は？
＼コンプライアンス意識を定着させるポイントが一冊に／ 社員の不正やミスなどに伴い、近年コンプライアンス研修の実施をする企業が増えてきています。必要だとわかっていても、その重要性に気づいていない企業や、...
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